Herramientas de IA para mejorar la contratación de ejecutivos con nosotros

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76% de líderes de RR. HH. afirma que no adoptar inteligencia artificial en 1-2 años los dejará rezagados frente a competidores. Ese dato explica por qué hoy impulsamos cambios reales en procesos senior en Colombia.Presentamos nuestra visión y una selección curada de...
Nosotros buscamos tu próximo Director comercial con red de contactos en sector farmacéutico

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¿Sabías que un líder de ventas bien conectado puede reducir el tiempo de entrada al mercado hasta un 40%? Ese impacto cambia el ritmo de un negocio en Colombia y define resultados en el corto plazo.Nosotros vamos a diseñar una búsqueda precisa desde la dirección...
Cómo hacemos Predicción de retención de ejecutivos mediante machine learning para empresas colombianas

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Un dato que sorprende: reemplazar a una persona clave puede costar hasta el 213% de su salario anual, y la analítica aplicada puede reducir la rotación cerca del 20%.En este artículo explicamos cómo combinamos inteligencia artificial, análisis y datos internos para...
IA que identifica patrones de éxito en líderes empresariales: Nuestra herramienta para el liderazgo

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20% más probabilidad de aumentar ingresos y 25% menos de reducirlos: así cambia el juego cuando aplicamos inteligencia artificial en funciones clave.Presentamos nuestra plataforma diseñada para convertir datos dispersos en información accionable. Usamos modelos que...
Reclutamiento objetivo y libre de prejuicios con inteligencia artificial: Nuestra Solución

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¿Sabía que un algoritmo sin auditoría puede replicar un sesgo a escala y afectar miles de procesos de selección? En nuestra experiencia en Colombia vemos que eso ocurre cuando falta transparencia y control.Presentamos un enfoque práctico para equipos de recursos...
Cómo nosotros usamos IA para evaluar soft skills de candidatos ejecutivos

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El 72% de las contrataciones de alto nivel falla en sus primeros 12 meses cuando la valoración humana es la única guía.En Colombia, combinamos inteligencia artificial y criterio experto para crear un marco riguroso que mide comunicación, liderazgo, pensamiento crítico...