Validar Experiencia Internacional de Candidatos Ejecutivos: Nuestra Experiencia

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El 31% de las referencias laborales presentan discrepancias frente a lo declarado por el candidato. Esa cifra cambia cómo pensamos en la selección de directivos con trayectoria global.En Colombia, trabajamos con métodos que combinan verificación tradicional y análisis...
Nosotros evaluamos Evaluación de competencias de liderazgo para directores comerciales

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El 68% de las empresas en Colombia reconoce que sus directores de ventas no alcanzan metas por brechas en habilidades clave.Por eso nosotros proponemos un proceso claro y práctico. Usamos modelos como SHRM que organizan competencias en liderarse a sí mismo, liderar a...
Realizamos Assessment ejecutivo para validar candidatos de alta dirección

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El 80% de las empresas líderes ya aplica un centro de evaluación para medir habilidades en situaciones reales.En nuestra práctica diseñamos y operamos un assessment center que replica el trabajo y las decisiones ejecutivas.Usamos simulaciones, dinámicas, role-playing...
Contratar director de recursos humanos para expansión regional en Colombia

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¿Sabía que más del 60% de las empresas que amplían operaciones en Latinoamérica fallan por selección inadecuada de liderazgo en talento?En Marble Headhunter trabajamos con herramientas avanzadas e inteligencia artificial para convertir necesidades en resultados...
Expertos en Headhunting discreto para reemplazar ejecutivo con bajo desempeño

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El 68% de las empresas que realizan una búsqueda directa silenciosa reducen la rotación temprana en cargos críticos durante el primer año.Nosotros ejecutamos un servicio que cubre puestos de liderazgo con precisión y total confidencialidad. Aplicamos técnicas...
Nosotros realizamos due diligence de ejecutivos antes de contratación definitiva

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El 38% de las organizaciones en Colombia reporta sorpresas legales o fiscales tras contratar talento senior.Por eso nosotros aplicamos un proceso claro y ágil para reducir esa exposición. En 30 a 60 días combinamos revisión documental, entrevistas y contraste con...